Impulsan Centro Eugenio Garza Sada, FECHAC y PERSÉ que más empresas chihuahuenses mejoren la calidad de vida de las familias

Trabajarán juntos para promover empresas socialmente responsables, liderazgo humano y buenas prácticas que generen beneficios para las personas y sus comunidades
Chihuahua, Chih.- Con el objetivo de fortalecer la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), el Capitalismo Social y el Liderazgo Humano en Chihuahua y México, el Centro Eugenio Garza Sada (CEGS) y la Fundación del Empresariado Chihuahuense, A. C. (FECHAC), a través del Centro de Responsabilidad Social para el Desarrollo Sostenible (Centro PERSÉ), formalizaron una alianza estratégica que promoverá acciones conjuntas para impulsar empresas más comprometidas con el bienestar de las personas y el desarrollo sostenible.
La firma del convenio se llevó a cabo en el marco de la presentación de los resultados de la Encuesta de Percepción del Empresariado y el Capitalismo 2025 (EPEC 2025), estudio impulsado por el Centro Eugenio Garza Sada que busca contribuir al análisis de la percepción social sobre el empresariado y generar información útil para la toma de decisiones en el sector privado.
El evento fue encabezado por Carlos Garza Herrera, Director General del Centro
Eugenio Garza Sada; David Almeida Zavala, Director General de FECHAC;
Francisco Santini, Presidente del Centro PERSÉ; y Gabriela Arredondo, Directora
de Centro PERSÉ, quienes coincidieron en la importancia de construir alianzas que
fortalezcan el liderazgo empresarial con enfoque humano y generen un impacto
positivo en la sociedad.
Esta colaboración suma la experiencia, el conocimiento y las acciones que ambas
instituciones desarrollan actualmente en favor de las personas, consolidando un
esfuerzo conjunto para transformar positivamente el entorno empresarial y social.
A través de este convenio, las organizaciones impulsarán una estrategia compartida enfocada en:
 Promover la participación de empresas y colaboradores en iniciativas de
Responsabilidad Social Empresarial, Capitalismo Social y Liderazgo
Humano.
 Identificar y difundir casos de éxito y buenas prácticas que puedan ser
replicadas en distintos sectores.
 Fortalecer la visión de la empresa como agente de transformación social,
capaz de generar valor económico y bienestar para las comunidades.
 Desarrollar estudios, mediciones e investigaciones que sirvan como base
para nuevas estrategias y políticas empresariales, impulsando temas como la
percepción del empresariado y el salario digno.
Espacio de diálogo y reflexión
Como parte de la jornada, se desarrolló un espacio de diálogo con la participación de empresarios, representantes de organismos empresariales y miembros de la
academia, quienes reflexionaron sobre temas clave para el desarrollo económico y
social de la región.
Entre los temas abordados destacaron:
 La importancia de promover el salario digno como una herramienta para
mejorar la calidad de vida de las personas.
 La percepción actual del empresariado y los retos que enfrenta para
fortalecer su vínculo con la sociedad.
 La relevancia de incorporar en la formación profesional programas de estudio
relacionados con la responsabilidad social y la sostenibilidad.
Este intercambio de ideas fortaleció el compromiso de las instituciones participantes para seguir construyendo un ecosistema que impulse iniciativas sostenibles, fomente la colaboración intersectorial y contribuya al desarrollo de Chihuahua.
Con esta alianza, Centro Eugenio Garza Sada, FECHAC y Centro PERSÉ refrendan
su compromiso con la generación de conocimiento, la promoción de prácticas
empresariales responsables y la formación de liderazgos que contribuyan a una
sociedad más próspera, equitativa y sostenible.